Il Performance Management

210,00310,00 IVA esclusa

Questo modulo, formato da 3 corsi in e-Learning, insegna il modo migliore per dare obiettivi di risultato e per chiedere miglioramenti comportamentali che possano incidere sulle performance.

Il prezzo è variabile a seconda che si scelga la modalità di esercitazione in Webinar o in Aula

 

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Il valore delle risorse dell’azienda è rappresentato da asset, che comprendono essenzialmente le competenze tecniche e i profitti che sono la conseguenza delle capacità comportamentali, relazionali e sinergiche del personale.

Le competenze stanno in “valigia”, le capacità sono la “carriola” che le porta a destinazione. Entrambe vanno sviluppate con costanza, attraverso il dialogo.

La motivazione del collaboratore è strettamente legata al suo commitment che gli presenta obiettivi che deve realizzare!

Sono adatti a lui? Soddisfano le sue aspettative? Lo faranno crescere?

Studiamo il modo migliore per dare obiettivi di risultato e per chiedere miglioramenti comportamentali che possano incidere sulle performance.

Informazioni aggiuntive

Modalità di esercitazione

2 ore di Webinar, Mezza giornata d'aula

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